ソニックラインで様々な分野の人材から、将来のソニックラインをつくっていくリーダー候補生を採用していきたいと考えており、求める人材像は以下の3点です。

「明朗で前向きな姿勢」

様々な問題に直面したときにそれらをしっかりと受け止め、乗り越えるために前向きな姿勢で努力し続けようとする姿勢

「声の大きさ」

自らの意見を考え抜き、頭の中で整理した上で、責任を持って大きな声で発言しようとする姿勢

「チャレンジ精神」

行動を伴った努力をし続けることで、もう一段の高みを目指そうとする姿勢

失敗を糧にバーを上げ、より高いレベルでの成功につなげようとする姿勢